Carrières

Agent(e) de promotion de l’entrepreneuriat coopératif jeunesse (APECJ) | Mauricie

Le Conseil québécois de la coopération et de la mutualité (CQCM) a pour mission de participer au développement social et économique du Québec en favorisant le plein épanouissement du mouvement coopératif et mutualiste québécois et ce, en accord avec les principes et les valeurs de l'Alliance coopérative internationale (ACI).

Le CQCM est à la recherche d’un(e) agent(e) de promotion de l’entrepreneuriat coopératif jeunesse (APECJ) pour la région de la Mauricie, pour une durée d'un an (remplacement d'un congé de marternité). L’APECJ a pour mandat d’offrir des services aux jeunes de niveau secondaire, adaptation scolaire, formation professionnelle et technique, et collégial pour expérimenter l’entrepreneuriat coopératif dans les établissements scolaires et dans leur milieu de vie, à travers deux types de projets : Jeune COOP et Coop d’initiation à l’entrepreneuriat collectif.



RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES

  • Promouvoir la coopération et l’entrepreneuriat coopératif par l’animation d’ateliers auprès des jeunes dans les écoles et dans les milieux communautaires, principalement à l’aide des outils Jeune COOP (www.cqcm.coop/education/jeune-coop/) ;
  • Offrir de la formation aux animateurs, aux enseignants et aux autres intervenants dans l’utilisation des outils d’entrepreneuriat coopératif jeunesse, en visant leur autonomie dans la mise sur pied de leurs projets ;
  • Accompagner les groupes dans la mise sur pied et la réalisation de projets d’entrepreneuriat coopératif jeunesse en offrant des conseils spécialisés sur le fonctionnement démocratique et les opérations des projets ;
  • Contribuer à la planification et à l’évaluation des services notamment par la production de rapports d’activités ;
  • Former et accompagner les coordonnateurs des projets estivaux de Coop d’initiation à l’entrepreneuriat collectif (CIEC) (www.cqcm.coop/education/ciec/).


PROFIL RECHERCHÉ

  • Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle dans une discipline appropriée, notamment dans les domaines des sciences sociales, des sciences de l'éducation et de l'entrepreneuriat
  • Avoir de l’expérience en animation auprès d’adolescents et d’adultes
  • Faire preuve de professionnalisme, d’initiative et d’autonomie
  • Avoir un talent pour la communication interpersonnelle
  • Maîtriser la langue française à l’oral et à l’écrit
  • Connaître le milieu scolaire et le Programme de formation de l’école québécoise (atout)
  • Connaître la suite Office (Word, Excel et Outlook)
  • Maîtriser l’anglais oral (atout)
  • Détenir un permis de conduire valide

Une combinaison de scolarité et d'expérience pertinente pourra être aussi considérée.


AVANTAGES SOCIAUX ET CONDITIONS DE L’EMPLOI

Nombreux avantages sociaux dès l'entrée en poste :

  • Emploi temporaire d'une durée d'un an (remplacement d'un congé de maternité), avec à l'issue possibilité d'emploi permanent
  • 35 heures par semaine (possibilité de télétravail)
  • Lieu : Bureau situé à Trois-Rivières dans les locaux de la CDRQ, au 441 rue Barkoff
  • Régime d’assurance collective de base (médicaments et dentaire)
  • Régime de rentes avec participation de l’employeur à compter du 1er janvier 2021
  • 3 semaines de congés par année
  • Congés mobiles et maladie
  • Programme de promotion de la santé


Les personnes qualifiées et intéressées doivent transmettre leur candidature (CV et lettre de présentation) par courriel à christel.durant@cqcm.coop .

Les candudatures seront traitées confidentiellement et dans le respect de l'équité en matière d'emploi. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes qui seront convoquées à une entrevue.

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